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中国人寿保险股份有限公司山西省分公司2016年春季校园招聘
更新时间：2016-04-24 点击数：
一、公司简介
中国人寿保险（集团）公司属国家大型金融保险企业，总部设在北京。中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团。公司业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务、电子商务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。已连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2015年的94位；连续8年入选世界品牌500强，位列第233位，品牌价值高达1822.72亿元。
中国人寿保险股份有限公司山西省分公司是中国人寿保险股份有限公司的省级分支机构，下辖11家市级分公司、120家县区支公司、8个营业部和480个营销服务部，拥有遍及全省城乡的销售服务网络，近4万人的个人代理队伍。长期以来，公司秉持“专业、真诚、感动、超越”的服务理念，坚持“成己为人，成人达己”的企业文化核心理念，着力培养素质优良、与国际一流寿险公司需要相匹配的员工队伍。2015年公司以超过百亿元的保费收入、27.34%的市场份额占据山西寿险市场主导地位，是客户身边值得信赖的专业寿险服务商。
二、招聘需求
招聘岗位分布于省公司、市公司及各县支公司，合计45个，计划招聘54人。按照机构层级划分：省公司10人，市公司19人，县支公司25人；按照岗位类别划分：信息技术类19人、医学类10人、销售管理类25人（具体招聘计划详见附件1）。
三、岗位职责及要求
（一）信息技术岗
1.工作职责
省公司岗位主要负责本省范围内相关应用系统需求的技术评估、需求分析、系统研发、应用推广、信息安全、系统维护、服务支持等相关工作。
市公司岗位主要负责地市范围内信息化服务实施与支持等相关工作。
2.资格要求
（1）省公司岗位要求全日制应届硕士研究生及以上学历；市公司岗位要求全日制应届大学本科及以上学历。
（2）计算机、电子科学与技术、信息与通信工程、电子商务等相关专业。
（3）具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
（4）具有信息系统项目管理师、系统分析师、软件设计师、电子商务设计师等相关专业技术任职资格证书者优先。
（5）具有相关科研项目经验者或相关IT行业单位从事技术实习者优先。
（二）大病保险业务管理岗
1.工作职责
负责对公司健康险业务管理，以及承办的大病保险等业务进行核保、核赔。
2.资格要求
（1）全日制应届大学本科及以上学历。
（2）临床医学相关专业。
（3）具备强烈的责任心及良好的职业操守和耐心细致的工作态度。
（4）获得职业医师资格证者优先。
（三）销售管理岗
1.工作职责
负责公司个险销售、团体业务、银行保险等渠道的销售人员管理、销售业绩管理、市场分析、营销策划、销售支持、销售培训等相关管理工作。
2.资格要求
（1）全日制大学本科及以上学历。
（2）经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学等专业。
（3）具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
（4）学生干部、社团负责人优先。
（5）具有大型企业实习经验者，具有保险行业实习经验者优先。
四、薪酬福利待遇
录用人员将与公司签订正式劳动合同。公司提供具有竞争力的薪酬福利待遇，包括基本工资、绩效工资、职工福利和奖金。其中职工福利主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险，以及住房公积金、企业年金、补充商业保险、取暖费、降温费和带薪年休假等。对于基层公司员工还享受公司给予的专项基层大学生津贴。
五、报名方式
有关招聘详情敬请登录中国人寿官方招聘网站进行了解，网址为http://www.chinalife.com.cn/jobs/，招聘项目选择“中国人寿保险股份有限公司山西省分公司2016年春季校园招聘”。请在“简历中心”中的“校园招聘”模块填写简历并投递岗位，简历在线投递截止时间为2016年4月30日！
或关注中国人寿山西省分公司官方微信公众平台，选择“大热门”下“校园招聘”专栏。
特别说明：官方网站报名为唯一的报名方式，公司不接收任何形式的来信、来电、来函、来访等其他应聘方式。
六、联系方式
中国人寿保险股份有限公司山西省分公司人力资源部
公司地址：山西省太原市迎泽区迎泽大街300号山西保险大厦
联系人：王老师
联系电话：0351-4064472
附件1：中国人寿寿险山西省分公司2016校园招聘计划
|
序号
|
单位
|
岗位类别
|
岗位名称
|
计划
人数
|
工作
地点
|
|
1
|
山西省分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（省本部）
|
10
|
太原市
|
|
2
|
大同分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
大同市
|
|
3
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
大同市
|
|
|
4
|
朔州分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
朔州市
|
|
5
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
朔州市
|
|
|
6
|
销售管理类
|
销售管理岗（城区）
|
1
|
朔州市
|
|
|
7
|
销售管理类
|
销售管理岗（右玉）
|
1
|
右玉县
|
|
|
8
|
销售管理类
|
销售管理岗（怀仁）
|
1
|
怀仁县
|
|
|
9
|
销售管理类
|
销售管理岗（平鲁）
|
1
|
平鲁区
|
|
|
10
|
销售管理类
|
销售管理岗（应县）
|
1
|
应县
|
|
|
11
|
销售管理类
|
销售管理岗（山阴）
|
1
|
山阴县
|
|
|
12
|
阳泉分公司
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
阳泉市
|
|
13
|
忻州分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
忻州市
|
|
14
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
忻州市
|
|
|
15
|
销售管理类
|
销售管理岗（定襄）
|
1
|
定襄县
|
|
|
16
|
销售管理类
|
销售管理岗（五台）
|
1
|
五台县
|
|
|
17
|
销售管理类
|
销售管理岗（代县）
|
1
|
代县
|
|
|
18
|
销售管理类
|
销售管理岗（河曲）
|
1
|
河曲县
|
|
|
19
|
销售管理类
|
销售管理岗（神池）
|
1
|
神池县
|
|
|
20
|
销售管理类
|
销售管理岗（岢岚）
|
1
|
岢岚县
|
|
|
21
|
销售管理类
|
销售管理岗（静乐）
|
1
|
静乐县
|
|
|
22
|
销售管理类
|
销售管理岗（五寨）
|
1
|
五寨县
|
|
|
23
|
销售管理类
|
销售管理岗（偏关）
|
1
|
偏关县
|
|
|
24
|
销售管理类
|
销售管理岗（宁武）
|
1
|
宁武县
|
|
|
25
|
吕梁分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
吕梁市
|
|
26
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
吕梁市
|
|
|
27
|
销售管理类
|
销售管理岗（中阳）
|
1
|
中阳县
|
|
|
28
|
销售管理类
|
销售管理岗（临县）
|
1
|
临县
|
|
|
29
|
销售管理类
|
销售管理岗（方山）
|
1
|
方山县
|
|
|
30
|
晋中分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
晋中市
|
|
31
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
晋中市
|
|
|
32
|
长治分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
长治市
|
|
33
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
长治市
|
|
|
34
|
销售管理类
|
销售管理岗（黎城）
|
1
|
黎城县
|
|
|
35
|
销售管理类
|
销售管理岗（沁县）
|
1
|
沁县
|
|
|
36
|
销售管理类
|
销售管理岗（沁源）
|
1
|
沁源县
|
|
|
37
|
销售管理类
|
销售管理岗（武乡）
|
1
|
武乡县
|
|
|
38
|
晋城分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
晋城市
|
|
39
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
晋城市
|
|
|
40
|
销售管理类
|
销售管理岗（陵川）
|
1
|
陵川县
|
|
|
41
|
销售管理类
|
销售管理岗（沁水）
|
1
|
沁水县
|
|
|
42
|
临汾分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
临汾市
|
|
43
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
临汾市
|
|
|
44
|
运城分公司
|
信息技术类
|
信息技术岗（市本部）
|
1
|
运城市
|
|
45
|
医学类
|
大病保险业务管理岗（市本部）
|
1
|
运城市
|
应聘须知
1.本次春季校园招聘面向全日制大学本科及以上学历毕业生。简历投递截止日期为2016年4月30日。
2.您的简历可以投递2个岗位，如果您在投递时选择“服从调剂”，您将有可能获得其他更多岗位的选拔机会。简历一经投递便无法撤销，请您慎重选择。
3.公司鼓励优秀毕业生到基层公司锻炼成才，对于志愿到基层公司工作的同学，公司将给予重点关注。
4.本次招聘需通过官方网站招聘系统向我们提交简历，注册时请准确填写您的证件号码；登录密码可以更改，请注意保管；简历填写请务必真实准确，简历投递后，简历信息将无法再修改。
5.请您及时关注我们在招聘系统首页及您的个人简历中心发布的各类信息，这将有助于您了解此次招聘工作的进展和具体要求。在使用招聘系统过程中，如有疑问请通过招聘系统留言板、电话或电子邮件与我们联系。基于招聘工作公平、公正的考虑，请勿通过电子邮箱投递您的个人简历。
6.除通过招聘系统网上投递简历外，我们不接收任何形式的来信、来电、来函、来访等其他应聘方式，请您给予充分理解。